找回密碼 或 安全提問
 註冊
|註冊|登錄

伊莉討論區

搜索
尊貴會員無限觀看附件圖片你準備好成為出色的版主了嗎?安全提問(回答) 和 永久尊貴會員 事宜
催眠一拳超人fate催眠中字office國中
龍族は~とふ皇池溫泉初音島3替學妹天ikunaゴブリン

休閒聊天興趣交流學術文化旅遊交流飲食交流家庭事務PC GAMETV GAME
熱門線上其他線上感情感性寵物交流家族門派動漫交流貼圖分享BL/GL
音樂世界影視娛樂女性頻道潮流資訊BT下載區GB下載區下載分享短片
電腦資訊數碼產品手機交流交易廣場網站事務長篇小說體育運動時事經濟
上班一族博彩娛樂

[繁/無修正]婚戒物語

板橋中山路二段 這種

[繁]我獨自升級10-

[繁]異修羅12- (第一

[簡]SHAMAN KING FLOW

[繁]迷宮飯12-
上班樂與怒工作薪酬討論創業討論區網路賺錢各行各業求職者交流兼職工讀交流人力銀行(提供職位資訊)
查看: 6463|回復: 15

[問題] 年終扣薪[複製鏈接]

Rank: 4Rank: 4Rank: 4Rank: 4

帖子
3003
積分
4088 點
潛水值
48250 米
發表於 2016-12-27 11:38 PM|顯示全部樓層
想請教有經驗的朋友們  像我在公司工作快滿一年 但是在工作期間有因為車禍與生病 所以請假 聽裡面資深的同事說
這樣請假會影響年終獎金 且給不給也是公司決定的 想請問 會扣薪 是有怎樣的扣法、計算方式 謝謝各位!

使用道具檢舉

  小學生(200/1000)

撿貝殼的小孩

Rank: 2Rank: 2

帖子
139
積分
479 點
潛水值
20544 米
發表於 2016-12-30 12:51 AM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
這無法給你正確的計算喔...
因為這屬於公司規範,每間公司都不太一樣
要正確的只能請教貴公司的人事部門了~
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。

使用道具檢舉

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

帖子
4345
積分
22292 點
潛水值
55111 米
發表於 2016-12-30 02:41 PM|顯示全部樓層
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
年終本來就是用比例的 如果不是做滿12個 做十個月就10分之12
其他你再問問吧
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

使用道具檢舉

Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5Rank: 5

帖子
3336
積分
12785 點
潛水值
49097 米
發表於 2016-12-30 05:10 PM|顯示全部樓層
若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com
年終獎金是屬於"恩惠性給予"

法律上並沒有規定公司要發年終

所以相關規定都是公司自行決定

你在這裡問不如去問你們的財務或主管

一般公司發年終會以到職比例去算,至於請假的話,多半是影響考績,考績影響你計算年終的基數

譬如考績優等領三個月,甲等領兩個月,乙等領一個月,丙等留校查看

常請假可能在公司的考績評等裡讓你從甲變成乙之類
...
瀏覽完整內容,請先 註冊登入會員

使用道具檢舉

hardaways 該用戶已被刪除
發表於 2017-1-25 04:31 PM|顯示全部樓層
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
請假的確會影響考績
所以年終應該也會有影響才對




使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
124
積分
317 點
潛水值
2410 米
發表於 2017-8-21 12:54 PM|顯示全部樓層
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
我記得年終獎金好像沒有一定的
法律好像沒有規定依定要給你年終獎金
至於給多少那是公司考核之類的發放吧

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
152
積分
1052 點
潛水值
14560 米
發表於 2017-10-14 01:03 PM|顯示全部樓層
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
如果是扣發年終獎金,沒違反勞基法啊

但如果扣的是每個月的薪水,就必要給得出理由,例如事假幾天扣多少、全勤扣多少等等的
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
73
積分
30 點
潛水值
4299 米
發表於 2017-10-14 07:26 PM|顯示全部樓層
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。
這無法給你正確的答案喔...
因為這屬於公司規範,每間公司都不太一樣
想不想給都是看公司,政府沒規定一定要給年終

使用道具檢舉

Rank: 1

帖子
471
積分
102 點
潛水值
10361 米
發表於 2017-10-17 01:18 PM|顯示全部樓層
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
這個要看公司的考績來算的,

你可以問一下會計 或 財務 。
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。

使用道具檢舉

Rank: 3Rank: 3Rank: 3

帖子
976
積分
1949 點
潛水值
31728 米
發表於 2017-10-21 02:15 AM|顯示全部樓層
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
如果在當初招募時有講明"固定年薪14個月",那就代表與績效無關,只會按照比例給。
ps: 請病事假原本就會扣薪,當然年終計算也會扣除病事假天數。
如果是跟你講一般分紅,那就看績效決定了,而請病假當然也多多少少會影響,但不是絕對。
老話一句...夠紅,就不怕。





使用道具檢舉

帖子
37
積分
1 點
潛水值
5041 米
發表於 2017-11-18 11:13 PM|顯示全部樓層
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
請假扣年終多數是以考績處理. 如果有請事假另當別論.
常見: 請病假7天以上, 乙等, 年終基數*1.2; 7天以上, 丙等, 年終只有基數.
事假的話, 可以額外扣年終1:1扣喔. 例如請3天事假, 扣3天年終, 以及3天事假不計薪, 再扣考績.  

使用道具檢舉

laoban4 該用戶已被刪除
發表於 2017-12-4 10:59 AM|顯示全部樓層
如果發覺自己無法使用一些功能或出現問題,請按重新整理一次,並待所有網頁內容完全載入後5秒才進行操作。
請假次是會影響考績但也沒辦法事情
但身體最重要

使用道具檢舉

Rank: 2Rank: 2

帖子
610
積分
265 點
潛水值
3410 米
發表於 2018-3-18 07:38 PM|顯示全部樓層
回覆中加入附件並不會使你增加積分,請使用主題方式發佈附件。
很正常
這也是符合勞基
你無法申訴
你要嘛乖乖做事
要嘛就走

使用道具檢舉

帖子
21
積分
5 點
潛水值
400 米
發表於 2018-3-22 11:09 PM|顯示全部樓層
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
   我現任這一間是看點數的,一個人有十五點,請特休就扣一點。上一家是看老闆的心情和部門。年終我看的很開,所以我換 一家都是薪水
若瀏覽伊莉的時侯發生問題或不正常情況,請使用Internet Explorer(I.E)。

使用道具檢舉

whywhy216 該用戶已被刪除
發表於 2018-3-24 09:47 PM|顯示全部樓層
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
請假和遲到都是當月扣 年終再扣。
當考績是沒甚麼意見,但最近有看到說特休也扣的就無法接受了




若對尊貴或贊助會員有任何疑問,歡迎向我們查詢。我們的即時通或MSN: admin@eyny.com

使用道具檢舉

您需要登錄後才可以回帖 登錄 | 註冊

Powered by Discuz!

© Comsenz Inc.

重要聲明:本討論區是以即時上載留言的方式運作,對所有留言的真實性、完整性及立場等,不負任何法律責任。而一切留言之言論只代表留言者個人意見,並非本網站之立場,用戶不應信賴內容,並應自行判斷內容之真實性。於有關情形下,用戶應尋求專業意見(如涉及醫療、法律或投資等問題)。 由於本討論區受到「即時上載留言」運作方式所規限,故不能完全監察所有留言,若讀者發現有留言出現問題,請聯絡我們。有權刪除任何留言及拒絕任何人士上載留言,同時亦有不刪除留言的權利。切勿上傳和撰寫 侵犯版權(未經授權)、粗言穢語、誹謗、渲染色情暴力或人身攻擊的言論,敬請自律。本網站保留一切法律權利。
回頂部