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(4月新番)[繁]關於我

(4月新番)[繁]魔法科

關於我轉生變成史萊姆

❖四月新番【簡】無名
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[轉載][入職馬上離職!妹子見公司「詭異樂捐制度」嚇瘋:超過時間吃早餐要罰錢][奇摩][112.3.10][複製鏈接]

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發表於 2023-3-12 05:33 AM|只看該作者
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
如果新人入職看到不合理的制度,還是趁早離職的最好呀!
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發表於 2023-3-12 06:40 AM|只看該作者
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高宏安那招就是從這裡學的吧
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2023-3-12 08:28 AM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
台灣也有多要求樂捐的公司啊 科科

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發表於 2023-3-12 11:37 AM|只看該作者
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有時候是主管自以為是的管理辦法,並不是老闆這樣幹的
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發表於 2023-3-12 11:54 AM|只看該作者
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說的比唱的好聽!
要命!
還樂捐咧!
悲哀的老板!




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發表於 2023-3-12 12:01 PM|只看該作者
反正中國公司老闆只要說本公司忠貞愛黨
之後愛怎麼亂搞都沒問題啦
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發表於 2023-3-12 12:13 PM|只看該作者
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變相坑人,這種公司制度有問題,千萬別去。
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發表於 2023-3-12 06:13 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
那些狗屁要求如果不能套用在老闆身上,那就純粹是壓榨員工的黑心血汗公司
早點離開比較好,省得領薪資時都被那些狗屁規定給扣光
喜愛正常物與糟糕物
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發表於 2023-3-12 07:57 PM|只看該作者
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這樂捐像變相扣薪感覺 只會讓員工反感吧
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發表於 2023-3-12 11:11 PM|只看該作者
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難怪工作很多
但都沒人要去




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發表於 2023-3-12 11:14 PM|只看該作者
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真的很跨張,吃個早餐又不用花很多時間

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發表於 2023-3-13 03:10 PM|只看該作者
遇到新聞中這樣的情況,可以採取以下行動:
1. 深入了解公司政策:在接到通知後,仔細閱讀公司的政策文件,確認這些規定是否合理、符合法律規定。
2. 與主管溝通:如果對某些規定有疑問,與主管或公司的人力資源部門進行溝通,希望能夠解釋、修訂或者簡化某些規定。
3. 評估自身能力:如果公司的政策實在過於嚴苛或者不符合個人需求,評估自己的能力和其他求職機會,看是否有更好的選擇。
...
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發表於 2023-3-13 04:05 PM|只看該作者
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這公司能活到現在已經是奇蹟了吧

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發表於 2023-3-13 08:35 PM|只看該作者
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我個人覺得有樂捐制度是不是也該有個獎勵制度..這樣才公平吧??
然後說真的 以上情況大部分都應該達到其實還蠻正常的吧? 有哪個公司可以接受無故曠工? 讓你上班時間吃東西的?

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發表於 2023-3-13 09:41 PM|只看該作者
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寫那麼好聽~就是坑員工嘛
在台灣老闆這樣搞
隔沒幾天勞工局就找上門了!!




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